公司成立至今，专业从事矿用单轨吊机车的整机研发和配件加工制造、进出口及整套设备的大修等业务,拥有单轨吊运输系统的多项发明专利，并持有多种矿用设备制造和维修资质证书，公司因业务扩展需求现面向社会招纳贤才：
一：二氧化碳气体保护焊焊工数名，年龄35周岁以下，有经验者可适当放宽。
1.从事焊接产品的铆焊操作；
2.持有安监部门颁发的焊工证；
3.有相关行业的电焊等相关工作经验，熟练操作二氧化碳气体保护焊焊机；
4.能看懂图纸独立完成焊接工作，有铆焊经验优先；
5.从事下料件及成品焊接结构件的打磨清理操作；
6.负责火焰切割及焊接件的外观修磨工作；
7.同时能操作二氧化碳气体保护焊设备者优先。
二：电气组装技术工
大专及以上学历，电气机电一体化、机械、液压专业；年龄35周岁以下，有经验者可适当放宽。
1.部件组装、电气接线、产品调试；
2.能够阅读电气图纸，熟悉电气设施的安装和配置；
3.熟悉电力设备的操作规范；
4.熟悉常用的电工工具，能够进行基本的维修和操作；
5.部件组装、零部件维修；
6.能够根据设备的保养规则完成设备的保养，保证设备良性运转。
7.有低压电工证的优先录用。
三：液压技术工
1.熟练操作液压系统相关设备，如液压泵、油缸、阀组等，能独立完成安装、调试、维护及故障排查；
2.读懂液压系统原理图、机械图纸，能根据图纸进行管路连接、元件选型或替换；
3.掌握液压油的选型、更换及污染控制方法，了解液压系统常见问题（如泄漏、压力不足）的处理流程。
四： 铆工1-2人
核心技能要求：
1.能看懂机械图纸、装配图、放样图，掌握尺寸计算与放样技术；
2.熟练进行板材/型材下料、折弯、卷制、校正、组对装配；
3.掌握铆接、螺栓连接工艺，会使用铆枪、风铲、千斤顶、卡具；
4.配合焊工完成定位点焊、组对找正、间隙控制，保证焊接质量；
5.能独立完成设备机架、钢结构、压力容器、管道支架等铆装工作。
6.熟练操作：折弯机、卷板机、钻床、气割/等离子切割；正确使用量具：卷尺、角尺、水平仪、卡尺、样板
五：质检员1-2名
能力要求：参照图纸要求对工序产品进行质量检查,各类外购件尺寸、硬度、外观等检测
配合技术部门各类试制件检测并反馈，车间生产过程零件首检、巡检、终检及开单，负责对生产过程进行质量检查与监控，确保产品符合标准要求，对不合格品进行分类记录，并提出改进建议，执行质量控制流程，对产品进行抽样检验，记录并报告发现的质量问题或不符合项。
任职要求：
专业知识和识图能力：全面掌握产品检验标准，熟悉机械零件图纸，2年以上机械行业相关工作经验，能精确使用卡尺、千分尺等量具，了解机械加工工艺。
六：销售部
1.无底薪销售员数名，工资待遇按照销售额6%提成，有矿用设备销售经验的优先录用。
2.销售外勤业务员数名，要求有驾照，能短期出差，沟通能力强，有矿用设备销售经验的优先录用。
3.营销主管1名
要求营销主管需具备战略思维、团队管理、执行落地及市场洞察四大核心能力。同时能高效协调销售、产品、财务等跨部门资源，推动营销项目落地。
七：技术部
电气工程师1-2名
岗位职责：
1、负责矿用单轨吊设备电气系统的全流程设计，包括电气原理图绘制、电气部件选型（如防爆电控箱、永磁电机控制器、蓄电池组、传感器等）、电气布局规划，契合井下防爆、安全作业要求，确保设计方案符合《矿山电力设计规范》《电业安全操作规程》及煤安相关标准。
2、主导单轨吊设备电气控制系统的编程与调试，精通西门子PLC（如S7-1200/1500）编程（梯形图、ST语言等），熟悉IEC-61131标准，负责上位机开发、人机界面调试，实现单轨吊机车多电机同步运转、状态实时监测、故障报警等核心功能，保障电控系统稳定高效运行。
3、负责生产过程中电气相关技术指导，解决单轨吊设备装配、调试阶段的电气技术难题，包括电机控制、液压系统电气联动、防爆接线等，配合机械设计团队完成设备整机联调，确保产品符合生产标准及客户需求。
4、参与矿用单轨吊设备电气系统的优化升级与技术改进，结合井下作业场景反馈，优化电控逻辑、完善安全保护功能（如超速保护、甲烷断电保护等），提升设备运行可靠性、安全性和能源利用率，参与产品煤安申报相关电气技术工作。
5、负责电气相关技术文档的编写、整理与归档，包括电气原理图、接线图、调试手册、操作规范等，配合完成产品检验、验收及后期技术支持工作，对接客户解决设备运行中的电气故障问题，提供技术指导与培训。
6、熟悉Modbus、Profinet等工业通信协议，能看懂高压一次图、二次图，具备电气设备故障排查与优化能力，了解变频器、软启动器的参数设置与故障处理，参与矿山电气安全风险排查，落实高压、低压设备的安全操作与维护要求。
任职要求：
学历与专业：大专及以上学历，电气工程、电气自动化、机电一体化、控制工程等相关专业，具备扎实的电气理论基础知识，熟知矿山电气安全规范及矿用设备防爆要求者优先，优秀者可适当放宽学历要求。
工作经验：3年及以上矿用设备或矿山电气相关工作经验，有矿用单轨吊、矿山智能化设备电气设计、调试经验者优先；能独立完成电气系统设计、编程、调试工作，有矿山智能化项目经验、电气中级职称者优先。
必备资质：必须持有低压电工特种作业操作证，持有高压电工特种作业操作证者优先，证件在有效期内，无违规操作记录，符合应急管理部相关持证上岗要求。
素质要求：能适应矿山现场工作环境，接受合理出差，具备较强的责任心、问题解决能力和团队协作能力；学习能力强，能快速掌握矿用单轨吊设备新技术、新规范，无恐高、色盲等不适宜电气作业的情况，身体健康，能胜任岗位工作强度
八：仓库保管员数名
要求：女年龄35-45周岁。
基础能力（必须会）数字敏感：快速点货、算数量，不看错、不漏记。
1.单据处理：看懂入库单、出库单、盘点表，会签字、会归档。
2.电脑操作：会用Excel记台账，会用库存管理系统。
3.货物识别：分清品名、规格、批次，懂“先进先出”。
4.细心严谨：不马虎、不敷衍，账物一致。
5.沟通协调：和采购、车间、物流对接，及时反馈异常。
6.仓储规划：货物分区、分类、定点摆放，找货快。
7.安全管理：防火、防潮、防盗，懂危险品存放规范。
8.勤快整洁：仓库干净、通道畅通，货物码放整齐。
9.保密意识：库存数据不外泄。
有相关工作经验者优先录取
九、福利待遇：
1：签订正式劳动合同缴纳五险。
2：根据岗位和技能工资待遇3千--1.2万/月不等。
报名联系方式：
赵经理15054806669
公司地址：新泰市经济开发区滨河大道507号